29. november 2010
Af Anders Jægenø
Det svenske SFF har ført en sag mod ejendomsmægler firmaet se360 for flere af deres medlemmer, der var fanget i en konkurrence klausul, de måtte underskrive for at få freelance job hos firmaet, der også arbejder også i Danmark
Boligfotofirmaet se360 kræver i deres klausul bl.a. at freelancere, der tager arbejde hos firmaet ikke må arbejde med konkurrerende virksomhed i eet til to år efter de havde arbejdet med se360. Overtrædelse af klausulen skulle hver gang koster en himmelråbende pris på 100.000.- svenske kroner
Dommen gav ikke SFF medhold i nogen af påklagepunkterne og svenske freelancere der har arbejde for se360 og underskrevet konkurrenceklausulen, vil være truet på brøddet.
Tavshed koster guld
Under retssagen ved den svenske markedsdomstolen, var der ingen af de berørte fotografer, der ønskede at vidne i retten af frygt for at blive blacklistet. Det blev derfor ikke i tilstrækkelig grad afdækket hvordan klausulen på urimelig måde har skadet deres muligheder for at arbejde
Uden vidner, måtte SFF føre sagen alene som påstand om urimeligheden, og da se360 op til retssagen ændrede sin klausul fra at gælle i 24 til 6 måneder, uden at ændre på erstatningen, havde dommeren ingen skadelidte at kunne henvise til, når der ikke var nogen fotografer der ville træde frem i retten.
Det bemærkelsesværdige ved den svenske dom er at der i et freelance arbejdsforhold forekommer en ret til en så voldsom klausul med den ene begrundelse at en stærkere part (det etablerede firma) kunne miste kunder, hvis freelanceren tog arbejde for andre i samme branche – slavebinding er et ord der let falder en ind. SFF har da heller ikke accepteret dommen.
DJ, det betaler sig
Dansk lovgivning er på dette punkt anderledes end svensk, hvilket giver snævre muligheder for at få domstolene accept af lignende stramme konkurrenceklausuler. Ikke mindst efer en række sager, hvor DJ og andre organisationer, med medlemmernes opbakning, derfor har kunnet gennemføre sager med positive resultater.
Bliver du præsenteret for aftaler elle ansættelseskontrakter med konkurrenceklausuler bør du henvende dig til DJs juridiske afdeling eller DJ:Fotograferne´s faglige konsulent Eva Jakobsen